學(xué)會(huì)投資職業(yè)生涯的5種策略！
面對職場
你知道我們的職業(yè)生涯需要“顧問團(tuán)”嗎？
面對職業(yè)晉升機(jī)會(huì)，你知道為什么會(huì)退縮嗎？
對于未來，你知道必備的生存技能是什么嗎？
如果這3個(gè)問題的答案都是否定，那就需要從我們的工作中停下來，好好的思考自己的職業(yè)生涯了。無論是公司的領(lǐng)導(dǎo)者、管理者，還是只對自己的績效負(fù)責(zé)，職業(yè)生涯規(guī)劃都是非常重要的內(nèi)容。在職場我們要學(xué)會(huì)投資職業(yè)生涯的這5種策略。
一、組建自己的“顧問團(tuán)”
現(xiàn)在任何一個(gè)人，哪怕你再優(yōu)秀，都沒有辦法獨(dú)立完成項(xiàng)目。想要獲得個(gè)人的成長和提升，必然離不開別人的幫助。我們需要組建一支屬于自己的“顧問團(tuán)”，在這個(gè)團(tuán)體中，我們要有導(dǎo)師、顧問、榜樣人物。他們可以是我們熟悉的人，也可以是通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行指導(dǎo)的人。這些人有自己的優(yōu)勢，為我們提供幫助，讓我們獲得事業(yè)和個(gè)人的成長。
二、投入時(shí)間需明智
在工作中，時(shí)間的分配是非常重要的。我們要知道自己接下來要開展哪些項(xiàng)目，有哪些合作關(guān)系。將我們的個(gè)人時(shí)間、精力、財(cái)務(wù)以及組織的資源進(jìn)行合理投入和規(guī)劃，不僅可以提高工作效率，也能夠?qū)W會(huì)時(shí)間管理。
三、正視未來
行業(yè)和企業(yè)的顛覆能夠帶來創(chuàng)新和進(jìn)步，但也往往會(huì)導(dǎo)致慌亂。這對很多企業(yè)和員工來說都充滿了威脅，我們對此必須做出兩個(gè)事實(shí)的判斷。
（1）你的行業(yè)穩(wěn)定程度
（2）是什么原因造成了這種不穩(wěn)定
我們在尋求答案的過程中，能夠做到主動(dòng)出擊，先行顛覆自己的職業(yè)生涯，適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展。
四、減少負(fù)面的自我評估
如果有一個(gè)晉升機(jī)會(huì)擺在我們面前，大多數(shù)人都不會(huì)欣然接受，更多的是對自己負(fù)面的評估，覺得自己無法勝任，慢慢的就會(huì)覺得自己不適合這個(gè)崗位。
客觀的對自己進(jìn)行評估對我們成長很有幫助，但是如果負(fù)面評估或者情感過多，就會(huì)影響我們的職業(yè)發(fā)展。
五、掌握新的生存技能
現(xiàn)代社會(huì)更新?lián)Q代的速度是非�？斓模覀冃枰粩喔伦约旱闹R儲(chǔ)備和生存技能。
生存技能主要包括能力、意志和速度3個(gè)方面。在我們保持成績優(yōu)異的同時(shí)，還需要考慮自己的能力，需要不斷嘗試新的事物和工作方法，并規(guī)劃自己的未來。
